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Dai commi 11 e 9 dell’art.48 del Codice dei Contratti emerge una limitata modificabilità soggettiva dell’operatore economico nelle procedure di affidamento degli appalti, tesa a prevenire l’elusione della disciplina della preventiva qualificazione dei concorrenti e, dunque, ad assicurare alle Amministrazioni aggiudicatrici una conoscenza piena dei soggetti che intendono contrarre con esse e a consentire un controllo preliminare compiuto dei requisiti di idoneità morale tecnic

Negli appalti di servizi da affidarsi a raggruppamenti temporanei di imprese il D.Lgs. n. 50/2016 (c.d. Codice dei contratti) non prevede alcun principio di corrispondenza tra la qualificazione di ciascuna impresa e la quota della prestazione di rispettiva pertinenza, essendo la relativa disciplina rimessa alle disposizioni della lex specialis della gara.Lo ha affermato il l’Adunanza Plenaria del Consiglio di Stato con la sentenza 28/08/2014,n.27 e ribadito le Sezioni Unite d

In ordine alla corretta interpretazione di un bando nella parte in cui dispone che in caso di partecipazione in RTI (art. 48 d.lgs. n. 50/2016), i requisiti di capacità economica / finanziaria e tecnico / professionale (art. 83 d.lgs. n. 50/2016) debbano essere posseduti da tutti i membri del raggruppamento, tale clausola non dev’essere necessariamente intesa nel senso che tutti i componenti del RTI debbano esserne in possesso per l’intero. Detti requisiti, infatti, potrebbe

Va premesso che anche in riferimento all’abrogato Codice degli appalti, pur in mancanza di esplicita previsione (che attualmente, invece, si rinviene nell’art. 89, comma 1, d.lgs. 18 aprile 2016, n. 50), il c.d. avvalimento interno – vale a dire il prestito dei requisiti economico-finanziari e tecnico-professionali tra imprese del medesimo raggruppamento temporaneo – è certamente consentito, in conformità all’interpretazione dell’art. 48, commi 3 e 4, dir. 31 marzo 2004, n. 2

In tema di raggruppamento temporaneo di imprese, l’art. 11, comma 4, d.lgs. n. 157/95 non impedisce al legale rappresentante della capogruppo di nominare un procuratore speciale per determinati affari del raggruppamento. Lo ha affermato la Corte di Cassazione, sez. II Civile, con la sentenza n. 8407 depositata il 27 aprile 2016. Il procuratore speciale di un Raggruppamento temporaneo di imprese e professionisti chiedeva e otteneva decreto ingiuntivo nei confronti di un Consor